W pierwszej firmie pracę świadczyli głównie obywatele Ukrainy i Gruzji. Strażnicy graniczni stwierdzili u 77 osób naruszenia polegające na pracy bez zezwolenia, braku tytułu pobytowego na terytorium RP oraz braku zawarcia w wymaganej formie umów o pracę. W drugim podmiocie zatrudnieni byli głównie obywatele Ukrainy. Również 77 cudzoziemców pracowało niezgodnie z przepisami – bez zezwolenia lub umowy o pracę albo umowy cywilnoprawnej. Nie został, poza tym, dopełniony obowiązek pisemnego powiadomienia właściwych urzędów o podjęciu bądź niepodjęciu pracy.
W obu spółkach stwierdzono wobec prezesów zarządu wykonywanie pracy bez zezwolenia oraz niedopełnienie obowiązku pisemnego powiadomienia właściwego powiatowego urzędu pracy o niepodjęciu pracy przez cudzoziemca w ustawowo przewidzianym terminie.